| 就地過年，暖心相伴更精彩，用堅(jiān)守書寫“敬業(yè)福” |
本刊記者-郭春花 就地過年
暖心相伴更精彩
這個(gè)春節(jié)，因疫情再次反復(fù)，為助力疫情防控工作，減少返鄉(xiāng)增加感染風(fēng)險(xiǎn)，眾多紡織人響應(yīng)國家號召——就地過年！而各地紡織集群、紡織企業(yè)也相繼推出一系列豐富多彩的慶新春活動(dòng)和暖心措施，讓就地過年的紡織人度過了一個(gè)不孤單、有溫度的春節(jié)。
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打年糕、寫春聯(lián)、猜燈謎……
就地過年的紡織人歡樂多
打年糕、寫春聯(lián)、猜燈謎……各地企業(yè)組織的一系列精彩紛呈的慶新春文娛活動(dòng)，讓就地過年的紡織人歡樂多！
桐昆集團(tuán)每年都有員工留在桐鄉(xiāng)過年，特別是近年來，受疫情影響，在企業(yè)的號召下，許多外地員工選擇就地過年，為了讓他們在桐鄉(xiāng)度過一個(gè)熱鬧開心的春節(jié)，企業(yè)組織了一系列送溫暖、送愛心活動(dòng)。在洲泉生活區(qū)，桐昆集團(tuán)舉辦了一場熱鬧的新春游園會(huì)。游園會(huì)現(xiàn)場，一溜喜氣洋洋紅燈籠開道，員工們摩拳擦掌，勇敢上場，興致勃勃猜中燈謎贏得獎(jiǎng)品。而在桐昆集團(tuán)嘉通項(xiàng)目建設(shè)現(xiàn)場，職工們聚集在一起，開展了一場與眾不同的趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)來迎接新年，比賽項(xiàng)目有個(gè)人的也有團(tuán)體的，大伙兒你追我趕好不熱鬧。桐昆集團(tuán)港區(qū)工會(huì)組織片區(qū)內(nèi)有書法愛好的職工則開展了“迎新春 寫春聯(lián) 送祝?！被顒?dòng)。湖州長興的桐昆恒騰則組織就地過年的員工在車間合影留念，送來了一張張“全家?！?。
    為讓春節(jié)期間不回家過年的職工過一個(gè)快樂祥和的春節(jié)，魏橋紡織股份公司提前統(tǒng)計(jì)放假不能回家的員工，各行管處早做準(zhǔn)備，餐廳人員及早安排，精心準(zhǔn)備食材，制作了實(shí)惠、可口、充足的各式飯菜，讓不能回家過年的職工，從年三十中午一直到年初一中午都能免費(fèi)吃好，吃舒心，充分感受來自企業(yè)的關(guān)心。公司管理干部一起陪同就餐，讓職工們切實(shí)感受到企業(yè)的人文關(guān)懷。
 為給員工營造一個(gè)幸福祥和的春節(jié)氛圍，讓員工能夠深切地感受到古纖道家的溫暖，1月27日，古纖道公司工會(huì)特邀紹興市工人文化宮在員工餐廳舉辦了熱鬧非凡的迎新春系列活動(dòng)，為員工帶來一場豐富多彩的精神文化盛宴?；顒?dòng)設(shè)置了新年音樂會(huì)、墨香送祝福、趣味猜燈謎三個(gè)環(huán)節(jié)，活動(dòng)現(xiàn)場歡聲笑語、年味濃濃。
   這個(gè)春節(jié)，新鳳鳴大多數(shù)員工選擇就地過年。為了讓員工感受到家的溫暖和濃濃的年味，公司特地貼心安排了各式各樣的新春游園活動(dòng)。熱鬧燈謎、趣味保齡球、電臀散花、笑掉大牙、甜甜蜜蜜……10多個(gè)小游戲在新鳳鳴各基地火熱進(jìn)行。
  歡快的歌曲、優(yōu)雅的舞姿、精彩的相聲、爆笑的小品……春節(jié)期間，恒逸集團(tuán)舉辦了豐富多彩的節(jié)目，新春的喜悅和祝福送到了每位員工心里。來自江西的員工涂水根，今年依然選擇在蕭山過年，對于他來說，蕭山已經(jīng)是他的第二個(gè)故鄉(xiāng)?！傲粼谶@里，和恒逸家人們一起過年，也挺開心的。等疫情穩(wěn)定，春暖花開，再回老家也不遲?！?/font>
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慰問暖不停
讓就地過年更溫暖
就地過年，溫暖不減。春節(jié)期間，紡織企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)紛紛走進(jìn)車間，走進(jìn)公司宿舍，給奮戰(zhàn)在一線的干部員工，給響應(yīng)國家號召就地過年的員工加油鼓勁，讓員工們感受到了企業(yè)大家庭的溫暖，紛紛表示，將一如既往地做好本職工作，鼓足干勁、盡職盡責(zé)，站好新年的第一班崗。
大年初一清晨，桐昆集團(tuán)副董事長陳蕾、總裁許金祥、工會(huì)主席宋海榮等先后來到恒盛、恒超、恒邦等多個(gè)集團(tuán)下屬企業(yè)（廠區(qū)），為春節(jié)期間仍然堅(jiān)守崗位、敬業(yè)奉獻(xiàn)的職工們送上新春的問候和祝福。
 春節(jié)期間，恒逸集團(tuán)各級管理層走進(jìn)車間、走進(jìn)公寓樓，為廣大員工送上心意滿滿的新春福袋。一個(gè)個(gè)“福袋”，不僅散發(fā)著幸福的年味，更是表達(dá)了對大家新年生活的美好祝愿。
  1月31日、2月1日，在辭舊迎新、歡度春節(jié)之際，北京服裝學(xué)院黨委書記周志軍、副校長王小藝代表學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)班子走訪慰問春節(jié)在崗值守的冬奧會(huì)志愿者與教職員工，為大家送上新年暖心禮包并致以親切的新春問候，同時(shí)就假期校園安全和疫情防控的重點(diǎn)區(qū)域進(jìn)行巡查，確保師生在校度過一個(gè)喜慶祥和、春意暖暖的春節(jié)。
 1月31日，除夕之夜，中紡院董事長、黨委書記姜俊華，總經(jīng)理、黨委副書記馬詠梅，副總經(jīng)理、工會(huì)主席李開占帶領(lǐng)相關(guān)部門負(fù)責(zé)人對值班人員進(jìn)行慰問。每到一處，公司領(lǐng)導(dǎo)都與堅(jiān)守崗位的職工們親切握手和交談，感謝他們舍小家、為大家的辛勤付出，并向大家及默默支持他們的工作的家屬致以誠摯的節(jié)日問候和祝福。
  1月31日除夕夜，是萬家團(tuán)圓的時(shí)候，中國石化儀征化纖公司領(lǐng)導(dǎo)惦記著一線崗位的職工，除夕下午近5點(diǎn)，他們帶領(lǐng)相關(guān)部門負(fù)責(zé)人，深入生產(chǎn)一線，為當(dāng)班職工送上熱氣騰騰的年夜飯，給他們帶去新春的美好祝福和組織的關(guān)心。
  除了暖心的慰問，還有很多落地的紅包加碼、吃住免費(fèi)的實(shí)惠措施。華茂化纖為了讓員工留企安心過年，在職工薪資補(bǔ)貼上下足功夫：對于春節(jié)期間留企加班的員工，公司在春節(jié)假期前四天予以三倍工資的補(bǔ)貼，后三天予以三倍以下工資的補(bǔ)貼，經(jīng)初步測算，這樣下來春節(jié)期間每位留企員工可享受到的平均補(bǔ)貼約在4000元以上。此外，政府相關(guān)部門還對留企的外地員工另發(fā)1000元的額外補(bǔ)貼，用“實(shí)打?qū)崱钡呐e措留住外地員工。
春節(jié)期間，盛虹集團(tuán)連續(xù)多天為都員工加餐，除夕晚餐增加水餃和水果，除夕到正月初二期間，為員工舉辦“快樂過大年”抽獎(jiǎng)活動(dòng)，有現(xiàn)金紅包和幸運(yùn)獎(jiǎng)品，讓堅(jiān)守在一線崗位的員工感受到來自“第二個(gè)家”的關(guān)懷與溫暖。
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履踐致遠(yuǎn)
紡織人扛責(zé)在肩勇向前
當(dāng)過年的鞭炮響起時(shí)，誰不歸心似箭；當(dāng)年夜飯開席時(shí)，誰不格外思鄉(xiāng)……然而，就地過年的紡織人甘愿放棄與家人團(tuán)聚的機(jī)會(huì)，用堅(jiān)守書寫著“敬業(yè)?！?，用行動(dòng)詮釋責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。
為了永榮錦江的生產(chǎn)、業(yè)績、第一季度的“開門紅”，也為了其他同志能夠放心的回家過年，公司總經(jīng)理汪建根總是以身作則，身先士卒，堅(jiān)守在大年三十的崗位上，來永榮錦江5年，這也是他在單位過的第四個(gè)春節(jié)。他總說：“單位也是家，在單位過年有安全感”，可是閑暇時(shí)我們總能夠在一個(gè)角落看見他和家人視頻的身影。
春節(jié)期間，作為永榮錦江奮斗者的一員，他主動(dòng)深入生產(chǎn)一線了解第一手信息，第一時(shí)間采取行動(dòng)，解決問題。當(dāng)工作遇到困難時(shí)，及時(shí)鼓勵(lì)大家，一個(gè)“親愛的家人們”的稱呼，一下子拉近了大家的距離；一段意味深長地話語鼓舞了大愛的工作熱情。一番暖心的問候，讓節(jié)日的祝福深入人心。
  面對國內(nèi)碳纖維供不應(yīng)求的緊張局面，中復(fù)神鷹搶生產(chǎn)、推進(jìn)度，全力以赴保障應(yīng)用需求。大年三十，公司總經(jīng)理劉芳趕赴西寧基地，與西寧公司領(lǐng)導(dǎo)共同堅(jiān)守在生產(chǎn)一線，確保春節(jié)期間安全、生產(chǎn)兩不誤。大年初一，中復(fù)神鷹公司黨委書記、副總經(jīng)理羅皞宇現(xiàn)場督戰(zhàn)連云港設(shè)備安裝調(diào)試進(jìn)度。同樣堅(jiān)守崗位，發(fā)揮示范帶頭作用的還有連云港碳絲車間主任裴懷周和班段長李楠、馮健等黨員，他們用招之能戰(zhàn)的堅(jiān)定決心，為技改線的早日開車奉獻(xiàn)力量，用實(shí)際行動(dòng)詮釋黨員的初心使命。
   恒力集團(tuán)員工李璐是恒力化纖加彈A區(qū)的工程師，主要負(fù)責(zé)成品檢測工作。2014年，她從老家遼寧阜新來到盛澤，成為了恒力集團(tuán)大家庭中的一員。自2019年起，李璐已經(jīng)連續(xù)四年主動(dòng)申請過年期間堅(jiān)守崗位，與同事們一起在盛澤度過溫暖、祥和、充實(shí)、歡樂的春節(jié)。
 盛虹集團(tuán)員工薛瑞幫是蘇州盛虹纖維有限公司假捻二部五車間的主任，在滌綸低彈絲加彈車間從事管理與加工，由于紡織機(jī)器的特殊性，一旦開啟機(jī)器便要不間斷地生產(chǎn)，期間需要有工人持續(xù)在崗。因此，今年春節(jié)他和往常一樣，與五車間所有員工不分晝夜地堅(jiān)守在崗位上。
 “今天是大年初二，我和同事們都來上班了，以飽滿的姿態(tài)迎接新年上班的第一天！”在京奕特纖的廠區(qū)門口，京奕特纖員工李長紅笑呵呵地與提前開工上班的同事們互道新年快樂，隨即便投入到忙碌的車間生產(chǎn)工作中。
“在除夕夜，我們老家的習(xí)俗是吃餃子，我做了一鍋餃子，一家人圍坐在一起過年，非常開心！有家人的地方就有濃濃的年味！”李長紅說，廠里一群留在盛澤過年的工友在一起閑聊嘮嗑、就近逛逛，有滋有味！”
 來自貴州的紹興華茂化纖有限公司員工吳忠友今年28歲，今年春節(jié)期間就準(zhǔn)備留在企業(yè)不回家過年了?！敖衲陱S里也倡導(dǎo)我們留企過年，相關(guān)的補(bǔ)貼和待遇也挺周全的?！眳侵矣研χf，自己來公司已經(jīng)有半年多時(shí)間了，目前在加彈車間內(nèi)工作，工作和生活各方面都已經(jīng)穩(wěn)定下來了。今年考慮到路途遙遠(yuǎn)和疫情反復(fù)等因素，就和妻子商量好了留在各自企業(yè)內(nèi)過年，等有時(shí)間再回家看父母和孩子。
 清卓紡織吳清海是福建泉州人，來盛澤已經(jīng)有10多年了。他說盛澤已成為他的“第二故鄉(xiāng)”，今年春節(jié)，他和妻子孩子選擇繼續(xù)堅(jiān)守崗位，留在盛澤過年，為響應(yīng)了國家號召，又保證了節(jié)日期間的業(yè)務(wù)往來，一舉兩得。
 資料來源：柯橋發(fā)布、吾愛盛澤，以及文中企業(yè)、院校官微 |
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